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    • Patentes 

      Rodríguez Vite, Higor (2011)
      Any invention that can be reflected in a product, process, machine or novel application of these, the result of inventive activity of the human being through the transformarción of matter or energy that exists in nature, ...

    • Percepción de la tutoría por estudiantes becarios. 

      González Cano, Margarita (2012)
      La presente investigación da a conocer la percepción de la tutoría por estudiantes de la licenciatura en contaduría del ICEA, que obtuvieron beca nueva en el período 2011- 2012 y que por indicaciones del Programa Nacional ...

    • Perfil de puesto por competencias 

      Cerón Islas, Heidy; Moctezuma Nieto, Nora Angélica; Fernández Rodríguez, Leticia (2022-03-13)
      La selección de personal y el alto desempeño del personal, tienen su fundamento en el perfil de puesto, en la actualidad se requieren las competencias para que el capital humano desarrolle talento en el puesto, ...

    • El perfil del emprendedor en la era del conocimiento 

      Chong Barreiro, Jesús Aristeo (2023-05-25)
      El perfil del emprendedor se basa en características personales, intelectuales, competencias y habilidades administrativas que le permitan desarrollar un proyecto de un producto o servicio.

    • La personalización de evaluaciones sumativas para bachillerato en el ámbito de la educación por competencias 

      Molina Ruiz, Héctor Daniel (2014)
      El nuevo modelo educativo basado en competencias es instaurado en Mexico desde la década de los 1990s, ha propiciado profundos cambios en la dinámica educativa de los centros de estudio, aunado a ello, la importania que ...

    • Personas 

      Salazar Hernández, Blanca Cecilia; Corichi García, Alejandra (2022-09-15)
      Las personas son consideradas el recurso más valioso de la organización; al gestionar su capital humano con un carácter estratégico, tiene el objetivo de incrementar su valor, eficiencia y el logro de los objetivos de ...

    • PERSPECTIVA ORGANIZACIONAL Y PSICOSOCIAL DE LOS EFECTOS DE LAS ORGANIZACIONES EN LA SALUD OCUPACIONAL DEL FACTOR HUMANO 

      Navarrete Zorrilla, Dolores Margarita (2011)
      De acuerdo con la Organización Mundial de la Salud los trabajadores representan la mitad de la población en todo el mundo y son las personas quienes contribuyen en mayor medida al desarrollo económico y social de muchos ...

    • Perspectivas de la formación de un cluster en los corredores de balnearios del Valle del Mezquital 

      Mendoza Moheno, Jessica (2010)
      El presente trabajo forma parte de un proyecto más amplio para el estudio de un cluster de turismo sustentable en el Valle del Mezquital, en el estado de Hidalgo. Esta ponencia pretende analizar con base en la literatura ...

    • Perspectivas de la formación de un cluster en los corredores de balnearios del Valle del Mezquital 

      Hernandéz Calzada, Martín Aubert (2010)
      El presente trabajo forma parte de un proyecto más amplio para el estudio de un cluster de turismo sustentable en el Valle del Mezquital, en el estado de Hidalgo. Esta ponencia pretende analizar con base en la literatura ...

    • Perspectivas de la formación de un cluster en los corredores de balnearios del Valle del Mezquital 

      Hernandéz Calzada, Martín Aubert (2010)
      El presente trabajo forma parte de un proyecto más amplio para el estudio de un cluster de turismo sustentable en el Valle del Mezquital, en el estado de Hidalgo. Esta ponencia pretende analizar con base en la literatura ...

    • La Pirámide de la RSE 

      Valencia Sandoval, Karina; Velázquez Castro, Alejandra; Corichi García, Alejandra (2022-10-20)
      Velázquez Castro

    • Plan de Carrera 

      Rodríguez Vite, Higor (2022-11-15)
      Nowadays, the concern to attract and retain talent is present in most companies. The options to retain professionals are numerous and varied, among them is the career plan. We will talk about the Career Plan as a tool ...

    • Planeación (1ra. Etapa del Proceso Administrativo) 

      Corichi García, Alejandra; Valencia Sandoval, Karina; Martínez García, Ma. Dolores (2023-11-29)
      En el entendido de que la administración se lleva a cabo mediante la aplicación de un proceso coordinado se origina el proceso administrativo, el cual tuvo su origen en la teoría clásica de la administración impulsada ...

    • Planeación del Capital Humano 

      Rodríguez Vite, Higor (2018-10-01)
      El presente trabajo aborda el tema de reclutamiento de personal El departamento de Recursos Humanos dentro de sus funciones, es el de apoyar a los demás departamentos en el proceso de reclutamiento, así como, diseñar ...

    • Planeación del Capital Humano 

      Rodríguez Vite, Higor (2019-12-06)
      La planeación de personal es un proceso muy importante para que las organizaciones logren sus objetivos al contar con los recursos humanos necesarios. Consiste en una serie técnicas por medio de las que se determina la ...

    • Planeación Estratégica 

      Saenz Hernandez, Rosa Oralia (2011)
      Objectives of the Strategic Planning

    • Planeación Estratégica 

      Montiel Ávila, Adriana Luz María (2019-07-31)
      La Planeación Estratégica es la coordinación de recursos que permita a una organización avanzar hacia el futuro (5, 10 o más años) para lograr una ventaja competitiva. El Modelo de la Planeación Estratégica se integra con ...

    • Planeación Estratégica de Recursos Humanos 

      Sagaón Villegas, José (2011)
      A process in which decision makers clarify the central purpose of the organization, select objectives to accomplish, identify strengths and weaknesses, analyze future risks and opportunities, compare those risks with the ...

    • Planeación Estratégica Personal 

      Montiel Ávila, Adriana Luz María (2017-08-31)
      La Planeación Estratégica Personal (PEP) es la forma como una persona organiza su vida a futuro (5, 10 ó más años). El Modelo de la PEP se integra con los siguientes elementos: Análisis FODA, misión visión, valores, objetivos ...

    • Planeación Financiera 

      Rivera López, María Isabel (2018-06-30)
      Financial Planning is a technique that studies, evaluates and projects the future life of a company, visualizing the results in advance, it defines the direction to follow to reach its strategic objectives, in order to ...