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dc.contributor.authorChávez Mendoza, Mireya
dc.date.accessioned2022-10-20T18:17:04Z
dc.date.available2022-10-20T18:17:04Z
dc.date.issued2022-10-20
dc.identifier.urihttps://repository.uaeh.edu.mx/bitstream/123456789/20247
dc.description.abstractEl Capital Humano constituye el recurso más estratégico, y también el más complejo de gestionar. El Capital Humano, es el conjunto de habilidades, conocimientos y competencias de las personas que trabajan en la empresa, es una fuente incuestionable de ventajas competitivas a largo plazo. De ahí la importancia de llevar a cabo un muy buen proceso de reclutamiento que permita atraer a los individuos de manera oportuna, en cantidades suficientes y con las cualidades apropiadas para el puesto vacante.es
dc.language.isoeses
dc.subjectcapital humano, vacante, competencia, potencial y puestoes
dc.titleReclutamientoes
dc.typePresentationes


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