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Las prácticas de recursos humanos y su relación con el desempeño percibido de las pequeñas empresas
(2008)
El objetivo principal del presente artículo es analizar la relación existente entre las prácticas de gestión de recursos humanos que utilizan las pequeñas empresas con el desempeño, según la percepción del propietario ...
Las prácticas de recursos humanos y su relación con el desempeño percibido de las pequeñas empresas
(2008)
El objetivo principal del presente artículo es analizar la relación existente entre las prácticas de gestión de recursos humanos que utilizan las pequeñas empresas con el desempeño, según la percepción del propietario ...
Las prácticas de recursos humanos y su relación con el desempeño percibido de las pequeñas empresas
(2008)
El objetivo principal del presente artículo es analizar la relación existente entre las prácticas de gestión de recursos humanos que utilizan las pequeñas empresas con el desempeño, según la percepción del propietario ...
El Binomio Marketing Interno Compromiso Organizacional: Una herramienta clave en la generación de ventaja competitiva
(2008)
El presente artículo muestra esencialmente la importancia del empleo de la mercadotecnia interna para alinear el Capital Humano a la Estrategia del negocio, y al unísono fomentar el compromiso organizacional en los ...