Hábitos básicos laborales

María Dolores Martínez García

doi:10.29057/icea.v7i14.4119

Autores/as

María Dolores Martínez García Universidad Autónoma del Estado de Hidalgo

DOI:

https://doi.org/10.29057/icea.v7i14.4119

Palabras clave:

Hábitos, Puntualidad, Asistencia, Colaborador, Profesional, Salud, Laboral

Resumen

Al identificar los hábitos básicos laborales, se permite la incorporación de alternativas saludables para el cuidado del colaborador en su área de trabajo, así como la generación de sistemas que buscan la prevención y control en aquellos aspectos y prácticas habituales que afectan la salud y, en consecuencia, la calidad de vida profesional.

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